Креденцер, Оксана, і Петро Чорний. 2025. Резильєнтність на робочому місці як чинник суб’єктивного благополуччя персоналу бізнес-організацій: теоретичний аналіз. ОРГАНІЗАЦІЙНА ПСИХОЛОГІЯ. ЕКОНОМІЧНА ПСИХОЛОГІЯ 35 (2), 128-37. https://doi.org/10.31108/2.2025.2.35.11.